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【查堵點 破難題 促發展】 海鋼集團召開作風整頓建設暨堵點剖析座談會
發布時間:2021-07-27

7月25日,海鋼集團在海南大學管理學院社科樓召開作風整頓建設暨“查堵點、破難題、促發展”活動座談會。會議聚焦公司改革發展中的堵點、難點問題,著力從主觀上剖析原因,以此推動作風轉變,促進公司轉型發展。公司黨委副書記、紀委書記章云龍,副總經理李平丞、彭作斯出席會議,公司2021年經營管理能力提升班的40多名學員參加座談。


公司15個單位和部門負責人輪流發言,以刮骨療毒的勇氣進行自我革命,查找問題,剖析原因,提出措施。會議共查找了昌江棚改海鋼安置區房源銷售、西苑小區辦證、水泥銷售、制度建設、采購、“三定”方案、土地糾紛、“兩違”整治等方面的堵點問題10多項,著力分析了在工作態度、工作干勁、責任心、執行力、業務能力和專業素養等方面的原因。

會議認為,要解決公司發展中存在的堵點問題,就要切實轉變作風,充分發揮職工的主人翁精神。對于西苑小區辦證、重要制度建設等硬骨頭,要敢于攻堅克難,要有不達目的決不罷休的決心。

會議要求,公司各單位、各部門要高度重視,中層干部要帶頭轉作風、查堵點,明確責任分工,加大整改、監督力度,確保作風整頓建設和“查堵點、破難題、促發展”活動取得實效。(文/曾艷,圖/孔祥慧)


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